¿Quién no se ha sentido perdido en alguna ocasión con respecto a su futuro laboral o ha querido saber si estudiar ese máster tiene o no sentido y tendrá futuro? Pues ya existe el Orientador Profesional Virtual, un chatbot que te guía y orienta a despejar tus dudas en este sentido

¿Qué es?

El Orientador Virtual de Fundación Telefónica lo puedes encontrar en el siguiente enlace: https://orientador.fundaciontelefonica.com/es/ y es un chatbot, es decir, un chat en el que detrás no hay una persona contestando sino un robot. Pero no un robot cualquier, un robot que tiene como fuente de conocimiento millones de datos que tiene a su disposición sobre el empleo y la formación. Basándose en Inteligencia Artificial es capaz de hacernos de guía para que podamos a acceder a información personalizada sobre nuestras posibilidades de empleo, los sectores más demandados en los que encajaríamos y la formación que es más aconsejable en nuestro caso.

¿Cómo funciona?

Nadie como la propia Fundación Telefónica para explicarnos, de primera mano, cómo funciona este orientador profesional virtual. Para ello os dejamos un vídeo. Eso sí, en la propia web explica que no es un sitio en el que se gestionen ofertas de empleo ni candidaturas, etc.

Probando el orientador virtual

Y como no hay mejor práctica que la que podemos hacer nosotras mismas para probar sus capacidades. Lo primero que hay que hacer es clicar en el icono del «diamante verde» aquí se nos abre el chat y nos recibe un mensaje dónde nos pregunta qué opción elegimos de las que nos plantea. En este caso, podemos elegir entre: Orientarnos sobre qué camino profesional digital es más afín a nosotras, informarnos sobre los puestos y habilidades digitales más demandados y recomendarnos la mejor formación online. En este caso vamos a seleccionar la primera.

Esto es lo que nos responde: «En estos momentos…¿Te interesa adquirir habilidades digitales esenciales para mejorar en cualquier puesto de trabajo, o buscas convertirte en un/a profesional digital (programador/a, marketing digital, etc.)?»

Vamos a elegir la primera opción: «Habilidades esenciales para mejorar en cualquier puesto de trabajo». La respuesta que nos da es la posibilidad de hacer un test de habilidades digitales. ¡Vamos allá!

1. Primero comenzamos con unas preguntas sobre datos personales: Nombre, país, edad…

2. Comenzamos el test con preguntas como la siguiente:



3. Una vez terminado el test, para ver los resultados hay que incluir un email y una contraseña. Aquí creemos que el chatbot «pincha» un poco. Esto puede tirar para atrás a muchas personas que no quieran dejar sus datos….y después del tiempo invertido en rellenar el test para quedarse sin conocer los resultados.

4. En nuestro caso, estos son resultados que hemos obtenido (hemos seleccionado las respuestas un poco «a boleo») y en base a ellos nos hace una propuesta de diferentes formaciones que te puede explicar si te interesa alguno.

Nuestra reflexión

El Orientador Laboral Virtual de Fundación Telefónica es una herramienta muy potente para poder evaluar nuestros niveles de competencias digitales y conocer diferentes formaciones que hay en el mercado de forma amena. Es mucho mejor que ir navegando por una web pues sólo tenemos que ir respondiendo preguntas y no perdiéndonos en la inmensidad de una web o plataforma de formación. Sin embargo, creemos que podría incorporar muchas más funcionalidades y no sólo dirigirse a competencias digitales puras y duras pues en el mundo laboral existen otras tantas soft skills y muchas más habilidades que pueden definirnos y ayudarnos a encontrar nuestra carrera profesional o ese trabajo tan ansiado.

Si te interesa la Tecnología Social, este es tu sitio. 🙂

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