En un mundo donde la tecnología avanza a pasos agigantados, donde no tenemos tiempo para ir a sesiones presenciales o cursos de larga duración, es necesario buscar fórmulas alternativas para comunicarnos con participantes. Como buena práctica traemos la iniciativa «Busca empleo mientras vas en metro» de los compañeros y compañeras: Ecos do Sur Madrid. Una propuesta que combina la accesibilidad, la tecnología social y la búsqueda activa de empleo
¿Quiénes Son?
Según su web: Ecos do Sur es una ONG que reúne a las personas en torno a un propósito común: hacer que las migraciones fructifiquen en una sociedad más próspera, más justa y orgullosa de su diversidad.Desde 1991, diseñan y desarrollan proyectos innovadores de alto impacto, que generan bienestar social verificable y mensurable.
La iniciativa
«Encuentra empleo mientras vas en metro» parte de una premisa sencilla y potentísima. Muchas veces, desde nuestras entidades, generamos talleres y formaciones que necesitan de presencialidad y además en horarios que a los/as técnicos/as nos vienen bien. Horarios de mañana en jornadas laborables… Lo que hace que podamos perder a muchos/as participantes que no tienen ese tiempo o no pueden permitirse acudir a nuestras instalaciones (¿todo el mundo puede pagar un medio de transporte?) o que tienen que cuidar a personas dependientes o, incluso, muchas personas en trabajos «en b» o internas que no pueden salir de los hogares en los que se encuentran pero que necesitan mejorar sus competencias de cara a la búsqueda de nuevos u otros empleos.
Se trata de una serie de píldoras formativas que se envían cada determinado tiempo a través de la herramienta «Whatsapp». Cada píldora hace referencia a un tema en particular: creación de cv, portales de empleo… y está conformado por texto, iconos, enlaces, imágenes…
Los beneficios
Hemos considerado como muy interesante esta iniciativa por la sencillez innovadora: diseñado para ser consumido en esos momentos libres durante el día, como cuando estás en el metro, sentado en el sofá mirando el móvil, durmiendo a los/as niños/as…
Los beneficios clave que encontramos son:
Accesibilidad: Al utilizar WhatsApp, este curso elimina barreras geográficas y económicas, permitiendo a personas de diversos contextos acceder a información valiosa para mejorar sus habilidades de búsqueda de empleo.
Flexibilidad: Puedes aprender a tu propio ritmo, aprovechando tiempos muertos para adquirir nuevos conocimientos. Además no es necesario entrar en una plataforma de formación online en la que no recuerdes la contraseña, por ejemplo, o no cargue bien en determinados espacios con redes wifi inestables.
Contenido Actualizado y Práctico: Los materiales del curso están diseñados para ser directamente aplicables, con consejos y estrategias adaptadas a la realidad actual del mercado laboral digital.
Interactividad y Soporte: A través de WhatsApp, los/as participantes no solo reciben información, sino que también pueden interactuar, hacer preguntas y recibir asesoramiento personalizado.
¿Por qué es una Práctica Innovadora en Tecnología Social?
Esta iniciativa es un claro ejemplo de cómo la tecnología social puede ser utilizada para fines sociales. Al emplear una plataforma de mensajería popular y accesible, rompe con el formato tradicional de cursos online o presenciales, adaptándose a las necesidades y estilos de vida modernos.
Queremos dar la enhorabuena a las compañeras de Ecos do Sur por su espíritu emprendedor y digital y por lanzarse a darle una vuelta a los formatos tradicionales y utilizar el móvil como herramienta de aprendizaje.
Si te interesa la Tecnología Social, este es tu sitio. 🙂
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